出国までは大きく分けて8つのプロセス。面接後、約5〜6ヶ月でフィリピンから日本の現場へ送り出します。
01
Process 01
協定書締結
貴組合とPEAで協定書を締結し、SPA（特別委任状）を交わします。在日フィリピン大使館へ申請し、交付後フィリピンのPOEAにて認証を受けます。
02
Process 02
詳細打ち合わせ
受け入れる職種・募集人員などの詳細をお打ち合わせします。
03
Process 03
面接会の実施
要項に沿った人材を当社が募集し、面接会をセッティングします。現地にお越しいただくことも、オンラインでの実施も可能です。
04
Process 04
書類作成
面接会で採用を決定した人材の、入国・滞在・就労に関する書類の作成を当社が代行します。
05
Process 05
事前日本語研修
当社併設の「さくら日本語学校」にて、就労前の事前研修合宿を行います（約4ヶ月間）。
06
Process 06
在留資格認定証明書
日本での滞在査証手続きに必要な、在留資格認定証明書を取得します。
07
Process 07
査証取得・各種手続き
フィリピン海外雇用庁（POEA）や海外労働者福祉局（OWWA）などで、出国・滞在に必要な各種認証手続きを行います。
08
Process 08
出国
フィリピンの空港から日本の勤務地まで、当社が責任を持って送り出しをサポートします。